习近平总书记指出，我国要实现高水平科技自立自强，归根结底要靠高水平创新人才。作为党和政府联系科技工作者的桥梁纽带，科协组织要把科技共同体的社会功能与党的群团组织的政治功能、组织功能高度统一起来，不断完善团结引领、联系服务科技人才的机制，汇聚高水平科技自立自强磅礴力量。近年来，江苏省科协全面落实人才强省战略要求，深耕人才沃土、塑造人才生态、激活人才动能，为“强富美高”新江苏现代化建设提供有力人才支撑。
拓展聚才新路径，“三个引领”强化政治吸纳。习近平总书记指出，要坚持把立德树人作为根本任务，把服务国家作为最高追求，为党育人、为国育才。省科协紧紧围绕培养什么人、为谁培养人这个根本问题，打造科技工作者理想信念教育的主阵地、政治引领政治吸纳的主渠道、讲党性讲政治讲忠诚讲奉献的主战场，努力建设一支矢志爱国奉献、勇于创新创造的科技人才队伍。加强思想引领，大力弘扬科学家精神。建设江苏省科学家精神教育基地30家，其中15家入选全国科学家精神教育基地。合力打造江苏省“科学家精神宣讲团”，组织开展进学校、进院所、进企业宣讲活动，举办数十场科学家精神主题宣讲报告会。实施“科学大师名校宣传工程”，举办“共和国的脊梁——科学大师名校宣传工程”江苏汇演，开展“最美科技工作者”遴选活动，以科学家精神引领科技工作者不断攀登科学高峰。加强教育引领，开展思想政治培训。依托北京大学、省委党校、井冈山市委党校、延安干部学院等，以省科协表彰奖励、托举培养的青年科技人才为重点，举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等专题培训。承办中国科协党校“领航计划”国情研修班和团结引领项目“党的二十大精神”在线培训班，举办省科协“十大”代表专题培训，通过现地教学、讨论交流、精神感悟，激发青年科技人才的报国情怀。加强宣传引领，厚植家国情怀沃土。结合“全国科技工作者日”等活动，把握建党百年等节点，强化思想政治引领。发布“学党史 办实事 把论文写在大地上——致全省科技工作者的倡议书”；举办“众心向党 自立自强——党领导下的科学家”展览，立体呈现百年来党的领导下科技工作者科技报国的感人故事，团结凝聚广大科技工作者心往一处想、劲往一处使，加快实现高水平科技自立自强。
开辟育才新通道，“三个层次”强化梯队建设。习近平总书记强调，深入实施新时代人才强国战略，造就一流科技领军人才和创新团队，培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军。省科协长期注重科技人才梯队建设，特别是创新工作方式为青年科技人才成长成才、脱颖而出创造条件。遴选举荐高端人才。向中国科协推荐（提名）两院院士候选人，中国青年科技奖江苏历年共67人获奖，经省科协推荐的中国青年女科学家奖5人（含团队）获奖、求是奖2人获奖，三届全国创新争先奖江苏共有55个人才、团队获奖，首届“国家工程师奖”江苏7个人才和团队获奖，通过遴选举荐高端人才推动我省科技创新“高原”上树起更多“高峰”。表彰激励领军人才。联合省委组织部、省人社厅开展“江苏省青年科技奖”评选表彰18届，选树青年科技领军人才440名，其中16人成长为两院院士。宣传江苏省青年科技之星风采，集中展示历届“十大青年科技之星”获奖者的成长轨迹、先进事迹、学术风采等。联合省妇联创新设立“江苏青年女科学家”表彰项目，激励广大女科技工作者在新时代人才强省建设中施展才华、在科技强省建设中奋发作为。托举培养青年人才。资助近1500名35岁以下的科研苗子，开展自主科研前期选题、参与高水平国际学术交流等，帮助青年科技人才夯实科研基础，助推其进入更高层次人才计划。实施“江苏科技智库计划（青年）项目”，助力230位青年人才开展资政建言、服务省委省政府科学决策，为科技人才提供更多发展空间和渠道。
激发用才新动能，“三大平台”强化载体打造。习近平总书记指出，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地，为2035年基本实现社会主义现代化提供人才支撑，为2050年全面建成社会主义现代化强国打好人才基础。省科协注重以载体引才、以平台聚才、以事业留才，着力营造良好的创新创业环境和人才生态。实施“科创江苏”行动，搭建创新创业平台。用好学会科技组织资源，深化国际学术交流。围绕江苏重点培育的16个先进制造业集群，推动50个国家级学会与江苏达成战略专项合作，全面动员169个省级学会及98家高校科协、90多家海外科技社团，建成25家产业院士协同创新中心，组建5480家企业科协，为江苏经济社会高质量发展提供了坚强科技支撑和人才支持。实施“智汇江苏”行动，搭建建言献策平台。紧扣省委省政府关注的科技战略、规划、政策等领域，通过“长三角科技论坛”“江苏科技论坛”“江苏省青年科学家年会”等学术交流活动为科技战略咨询挖掘源头活水。2023年，推动省级学会发布68项行业发展报告，“新建国际科技组织”“科技小院建设”等建议被相关部门采纳运用，逐步形成以省苏科创新战略研究院为核心的“小中心、大外围”科技智库体系。实施“海智江苏”行动，搭建引才引智平台。搭建海内外高层次科技人才引进交流合作平台，建成海外人才离岸基地32家、海智基地69家。在美国、德国、日本等国家建立海外联络站与离岸创新中心104个，2023年推动417个海外人才项目签约落地。建立海外引才工作站，年引入海智海归青年人才逾千人，对接在苏海智专家500多名。举办国际科学家苏州峰会、国际汽车轻量化大会暨展览会等国际会议，推动开展工程师资格国际互认，进一步加强与海外科技团体的交流合作机制，让海内外人才自由开展产业合作、成果转化、国际互动。
构建润才新家园，“三类机制”强化组织保障。用宏伟事业感召人才，用良好环境凝聚人才，用优质服务吸引人才，方能聚天下英才而用之。省科协认真履行为科技工作者服务这个核心职能，不断接长手臂、扎根基层、密切联系广大科技工作者，把党和政府的关心、关爱和温暖送到他们身边，增强科技工作者的归属感、获得感。健全评价机制，建设温暖之家。开展“江苏省行业领域年度十大科技进展”评选工作，推举70项十大科技进展、78项优秀科技进展。创新开展科普专业技术职称评定工作，完善职称评审管理办法，加快培养一批具有国际视野、熟悉传播规律、具有创新精神的现代科普人才。健全工程师职称评审认定机制，完善卓越工程师评价、培养、使用制度体系，开展数字经济工程师等评价标准制订，提升科协组织凝聚力。健全激励机制，建设温情之家。省委建立领导联系服务专家工作机制，党委政府推动科技人才参政议政的力度持续加大。全省92家县级科协实现独立建制。积极吸纳基层医院负责人、中小学校负责人、农技推广（服务）部门负责人和科技型企业负责人等四类关键人物进入基层科协组织兼职、挂职，打通基层科技人才服务“最后一公里”。健全保障机制，建设温馨之家。依托省科协人才服务中心（院士专家服务中心），拓展“院士之家”功能，常态化开展院士专家联络服务。健全科技工作者权益保护机制，为科技工作者保护知识产权、维护自身合法权益提供支持和帮助，充分激发科技人才的创新活力和创造潜力。
来源：《群众》杂志2024年第7期
作者：过利平（作者系江苏省科协党组书记、副主席）
责任编辑：张 宁